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刘强东的100个亿绝对不会白花,大家都想叫你声兄弟!今天要讲一讲这个经济寒冬里的一股暖流,虽然这件事情其实是已经过去好几天了,但是这件事情的影响远远不会那么快过去。
刘强东最近而向54万的京东员工发了一封全员信,我们就最关键的几点来说一说。首先,京东要给刚刚加入的十万德邦的外地员工逐步的缴齐五险一金。第二,京东准备拿出100亿的资金来成立住房保障基金,从此以后,京东员工买房了,贷款不要利息,一下子就能省掉几十万。第三,京东的高管集体降薪10%到20%用来补贴基层的员工。第四,是准备设立员工子女的救助基金,那么东哥自己拿出一个亿来投入基金,保证出现任何意外情况的时候,可以抚养所有的员工子女到22岁,直至大学毕业。
就冲这四点,我觉得怎么夸东哥都不过分。那么,我今天当然不是来给京东打广告的,但是我觉得不夸张的讲,东哥的这一波操作,那是给所有的大公司树立了一个共同富裕的模板。大家千万不要觉得老板那么多钱,多拿一些出来犒劳员工是应该的。我想给你讲,其实现实的大部分情况是老板的钱,还是老板钱,底层员工的工资就是底层员工的工资,这两者一点关系都没有吗?其实很多老板都会觉得发你工资了,每一天劳动是你应该做的,甚至还会觉得996,那就是你的福报。
这里就涉及到了企业短期战略规划和长期战略规划的存在的矛盾了。这100亿是真金白银要划拨过去的,即使后面员工把贷的款都还了,这么大一笔钱要放那么多年,一点增值都没有,甚至会随着通货膨胀不断的贬值,如果你是股东你会怎么想?而且还要给高管降薪给员工加福利,那高管可是公司的大脑啊,高管不会造反吗?
其实你想到的东哥这个草根出身一路拼杀出来的霸道总裁,难道他想不到吗?我们来讲讲这其中的道理啊,首先东哥的,他是带头捐款堵住你的嘴,你看这次啊,东哥是自己掏腰包一个亿,而且最新发布的2022年胡润慈善榜刘强东过去一年共捐款149亿,首次成为了中国首善。第二招,那就是晓之以礼、动之以情,直接给所有的高管道歉了,说两年之后熬过资本寒冬,就给这帮高管恢复薪酬,你说话都收到这份上了,还会有人不同意吗?而且最关键的是,这些高管多多少少,其实都拿着京东的股票,那么这个经济寒冬中,增加基层员工的福利,公司的凝聚力提升了,业绩跟着提升,那么最后是带动股票上涨,高管们减掉了薪水,但从股票市场里面又赚回来了,这个何乐不为呢?
其实做企业,做人也好,都不能光看眼前的利,这个道理谁都懂,但是真正做得到平衡战略短期和长期之间矛盾的人,你翻开手指头看一下,全中国能找到几个呢?东哥算是开了个好头,其实说话这里呢,我想起刘强东一次演讲的内容,他说自己小时候家里穷得可以说是没法讲,外婆把那个猪油啊,切身小片,挂在房梁上,防止小孩们偷吃,每周能吃一次这个猪肉拌饭那就和过节一样的,最后呢还要把吃完这个碗呢,加上三四遍的开水冲成汤喝了才舍得去洗碗。当时听完刘强东这个演讲的时候是很动容的,我觉得东哥说的也很真诚应该没有讲假话。
我们说中国不缺富人,缺的是这个富起来也后呢,仍然能够想得起自己是穷苦出身,能够回馈穷人对社会有责任有担当的人,像任正非也好、曹德旺也好,刘强东也好,都是这样的企业家,最后呢,我还是真心的想说今天我不是来给京东打广告,但是希望京东可以越办越好,也相信东哥给员工花的这100亿不会白花! |
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